Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Senior Bauüberwacher:in Bahn Elektrotechnik (Oberleitungsanlagen / Elektroenergieanlagen 50 Hz) (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Frankfurt (Main) oder Hanau.
Deine Aufgaben:
- Du realisierst komplexe Bauprojekte an Elektroenergie- und Oberleitungsanlagen gemeinsam mit dem Planungsteam, der Projektleitung und externen Partnern
- Zusätzlich verantwortest du die Abwicklung von Eigenregieprojekten im Bereich E-Technik
- Du hast den ganzheitlichen Überblick über deine Baustellen sowie deren Logistik und die Ver- und Entsorgung
- Der sichere und reibungslose Bahnbetrieb hat für dich höchste Priorität - deshalb überwachst du nicht nur Kosten, Termine und die Qualität, sondern insbesondere die Einhaltung sicherheitsrelevanten und bauaufsichtlichen Vorschriften
- Darüber hinaus koordinierst und begleitest du die Abnahme sowie Inbetriebnahme der Oberleitungs- und Elektroenergieanlagen in den Umbaubereichen für eine pünktliche und sichere Wiederaufnahme des Bahnbetriebs
- Als Mentor:in bereitest du unsere Nachwuchsingenieur:innen fachlich sowie persönlich auf das vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabenspektrum des/der Bauüberwacher:in Bahn vor
Dein Profil:
- Du besitzt bereits die Befähigung zum/zur Bauüberwacher:in Bahn Elektrotechnik, OLA/50 Hz gemäß VV BAU-STE
- Auch in stressigen Situationen bleibst du belastbar, durchsetzungsfähig und kannst selbstbewusst ein Nein aussprechen
- Damit du den Überblick behältst: Eine analytische sowie strukturierte Denk- und Arbeitsweise gehören zu deinen persönlichen Stärken
- Mit deiner authentischen und bodenständigen Kommunikation gewinnst du Vertrauen auf der Baustelle
- Die Übernahme und Abwicklung von Sonderaufgaben nach Zuweisung durch den Arbeitsgebietsleiter Bauüberwachung ist für dich selbstverständlich
- Ein Führerschein der Klasse B ist vorhanden
Im Anschluss an den Auswahlprozess wird deine „Tauglichkeit zum Arbeiten im Gleisbereich" durch den Betriebsarzt überprüft.
Das ist uns wichtig:
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.